Coaching Ansatz

Coaching Ansätze

Die Ansätze im Business-Coaching:

Coaching-Ansatz

  • Systemischer Ansatz
    bezieht sich auf die Rolle in einem System. Umgang mit beruflichen Inhalten und Aufgaben.
  • Lösungsorientierter Ansatz
    bezieht sich auf den ziel- und ergebnisorientierten Prozess und das Finden von Lösungen.
    Umgang mit anderen Menschen. Begleitung in neue Positionen und bei neuen Aufgaben, Zielerreichung bei Veränderungen.
  • Konstruktiver Ansatz
    bezieht sich auf einen partnerschaftlichen Dialog, Erarbeitung von neuen Sichtweisen. Umgang mit sich selbst.

Die Coaching Ansätze (System, Lösung, Konstruktiv) müssen in einem Ganzen und in Abhängigkeit von einander betrachtet werden. Coach führt am „Roten Faden“ durch den Prozess.

Für weitere Informationen vereinbaren Sie bitte einen Termin.

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